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Regroupement Syndical  

L'action européenne dans le monde est non seulement la meilleure garantie pour nos citoyens, la défense de nos intérêts et de nos valeurs, mais aussi c'est une action indispensable dans le monde. L'Europe doit être fière. J.M. Barroso 28 sept 2011

Work to Rule

 

The EEAS bulletin - Le Courrier

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Latest news

Information

CA : the work-to rule action against the new Staff Regulations

The only EU Staff without Career Perspective
Contract Agents : two working papers

Mobility in the External Service (EEAS) : Is the High Representative finally going to draw inspiration from "good practice" as promised?

THINK GLOBAL – ACT EUROPEAN IV Thinking strategically about the EU's External Action

European Parliament : The organisation and functionning of the EEAS : achievements, challenges and opportunities

UK House of Lords  Contribution of the European External Action Service (EEAS) 

Invitation to a conference :
The EEAS after 3 years : Achievements and Opportunities

Almost three years after its creation, the EEAS is looking for ways to improve its functioning. The EEAS Review published during the 2013 summer -as foreseen in the founding text- gives the opportunity to assess its achievements.

We have invited M. Roberto Gualtieri, MEP, who has been involved in the debate within the European Parliament about this report. He will elaborate on some very important issues about the EEAS, in particular :

• Is the EU voice better heard on the international scene?

• Is an autonomous service more efficient than if organically linked to the Commission?

• Is crisis response coordination better tuned to meet challenges?

• Has the EU been in a stronger position to forge a common external relation policy?

• Is the internal organisation efficient ? (layers of hierarchy, over-bureaucratisation and costs).

You are invited to attend this important conference :

 

March 2014, 5th
12:30 hrs
EEAS Building LOI 05/372

Réforme du Statut et Annexe X :
NEAR introduit un recours en justice

C’est fait, les syndicats du regroupement NEAR (U4U, USHU, R&D, Conf-SFE, auxquels s'est joint la FFPE), ont saisi la Cour pour demander l’annulation de la réforme du statut en ce qu’il modifie les dispositions de l’Annexe X.

Comme dénoncé à de nombreuses reprises, la détérioration drastique et brutale des conditions d’emploi en Délégation, notamment en réduisant le nombre de jours congé de 42 à 24, sans concertation préalable, ni respect des principes les plus élémentaires du dialogue social, n’est pas acceptable. Les Institutions sont en contradiction avec les principes qu’elles prônent par ailleurs et avec la Charte des droits fondamentaux!

Le simulacre de négociations organisé lors de l’adoption des DGEs n’a pas permis de faire bouger l’Administration au-delà de ses positions dogmatiques, si ce n’est de manière symbolique et à la marge, pour les Collègues basés dans les pays les plus éloignés ou les plus difficiles. La majorité doit se contenter d’encaisser ce coup supplémentaire… en plus du passage aux 40 heures, de la réforme du régime des pensions, du blocage des carrières, des réductions des avantages financiers (billets classe économique) etc. qui affectent tout le monde.

NEAR aura l’occasion dans sa prochaine publication de revenir sur les arguments invoqués et faire état de l’étude comparative lancée auprès des diplomaties nationales pour démontrer le côté inique et injustifié des nouvelles mesures affectant le personnel en Délégation.

Il ne s’agit que d’une première étape, nous étudions la possibilité d’attaquer le Statut sur d’autres aspects avec nos partenaires des Institutions.

Enfin, noter d'ores et déjà dans vos agenda que NEAR organise une

séance d'information le 23/01/2014
sur le thème
"Mise en œuvre du statut, adaptation salariale, réforme de carrières, concours pour les ACs: où en sommes-nous?"

Venez donc nombreux le 23 janvier de 12:00 à 14:00 - LOI 04/372

Plus d'informations sur les recours...

 

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                    Page updated on 25/02/2014